主题：今年就业难的原因

早些年用上学这件事忽悠大家进去N多人被套牢了，现在这社会很现实你有技能有技术或者有人脉就能生存并且活的很好，啥都没有就只能卖苦力刚毕业也只能先从基层做起了，今年的大学生就业压力超越了前些年了，你找到工作起码比5成的同龄人优秀，不论上学或不上学，规则是适者生存和学历无关。
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个人觉得朋友说的话很对，今年的就业压力确实比往年大了很多。我观察有几个情况可以佐证：
1、男女就业上面歧视明显了，女同学找工作有点困难
2、什么海归、研究生这些曾经的香饽饽遭遇了高不成低不就的尴尬情况
3、很多名企的校园招聘名额减少了，甚至以往每年都来得今年都不来校招了

1、《2013，699万毕业生迎来最难就业年》

2013年全国高校毕业生达699万人，比2012年增加19万，刷新纪录；而计划招聘的岗位数却在下降——据2月初对近500家用人单位的统计，今年计划招聘岗位数同比平均降幅约为15%，北京毕业生签约率总体不足三成，上海不足三成，广东不足五成；一边是观望者多，与毕业生的期望值有一定差距，导致他们观望心态浓厚；除此之外，还与经济增长率的降低有关。严峻的就业形势像雾霾一样，成为人们无奈却无法回避的话题，以至于有人称今年可能是“最难就业年”。

2、人民网：2013就业难在哪？
今年全国毕业生数量699万,比去年增加19万,而计划招聘岗位数平均降幅近15%。以北京为例,截至4月19日,22.9万高校毕业生签约率仅为28.24%,其中研究生36.59%,本科生26.6%。
人增
全国毕业生数量699万，比去年增加19万
岗减
今年计划招聘岗位数同比平均降幅接近15%
薪降
部分行业起薪下调，行政管理、文秘等专业，从2200元降到1800元

3、央视称“公平”二字尤其重要，要终结各种有违公平公正公开的暗箱操作和“拼爹游戏”
就业压力之下，“公平”二字尤其重要。只有摒弃学校、性别、户籍、年龄等就业歧视，终结各种有违公平公正公开的暗箱操作和“拼爹游戏”，营造公平公正的竞争氛围和社会环境，才能缓解大学生就业之困，化解他们的就业焦虑，让他们共同享有“人生出彩的机会”。

这个说的太有道理了

我家里钱和关系都没有，所以只能靠自己

现在钱和关系是最主要的

所以导致现在富人永远都富有

哎，这个社会就这么势力

现在看淡一切就好了

刚毕业找不到工作，愁啊

是呢，现在活多，工资少

永远都是不成比例的干活